醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)是指醫(yī)療保險(xiǎn)參保人按照一定比例繳納醫(yī)保費(fèi)用計(jì)算的基數(shù)。

我國(guó)的醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)是以醫(yī)療保險(xiǎn)參保人的工資確定的，月工資總額超過(guò)本市上年度在崗職工月平均工資300%的人員，按本市上年度在崗職工月平均工資的300%繳費(fèi)；月工資總額低于本市上年度在崗職工月平均工資60%的人員，按本市上年度在崗職工月平均工資的60%繳費(fèi)。月平均工資的收入處于60%~300%之間的，那就按照實(shí)際的工資收入來(lái)當(dāng)做繳費(fèi)基數(shù)。

比如當(dāng)?shù)蒯t(yī)保繳費(fèi)基數(shù)6000元，在職人員每個(gè)月交2%，就是扣120元，靈活就業(yè)人員繳費(fèi)比例9%，一個(gè)月扣540元，靈活就業(yè)醫(yī)保各地繳費(fèi)比例通常5.6%-11%之間，交9%的比較多。

各地區(qū)的醫(yī)保實(shí)際情況不同，因此醫(yī)療保險(xiǎn)參保人均以本地確定的繳存基數(shù)為準(zhǔn)，繳費(fèi)基數(shù)確定后，一年以內(nèi)不得更改。

醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)會(huì)影響參保人員的醫(yī)保待遇，因此工資越高，醫(yī)保的繳費(fèi)基數(shù)就越高，相對(duì)應(yīng)的能夠領(lǐng)取到的待遇也越高。